전국금융산업노동조합(금융노조)는 근무시간 단축을 요구하고 있다. 사측인 금융산업사용자협의회(사용자협의회)는 이에 거부 의사를 분명히 밝히고 있다. 이에 금융노조는 다음달 25일 파업에 돌입키로 했다.
금융노조는 지난 28일 진행된 쟁의행위 찬반 투표에서 총 재적인원 8만9335명 가운데 6만2685명이 참여해 총파업을 가결(찬성률 95.06%)했다고 29일 밝혔다.
노사는 앞서 지난 3월13일부터 8월20일까지 산별 중앙교섭을 했지만, 주 4.5일제 문제로 최종 결렬됐다.
노조측은 산별중앙교섭 핵심 요구안으로 △주 36시간 4.5일제 실시 등 노동시간 단축 △비정상적 근무시간 정상화(영업 개시 시간 오전 9시→오전 9시30분) △금융의 사회적 책임·역할 강화(금융 취약계층 접근성 보호·청년 채용 규모 확대·사회공헌기금 조성 등) △본점 이전 계획 통지의무 등을 요구하고 있다. .
김형선 금융노조 위원장은 "금융노조는 20년 전 주 5일제를 최초 도입한 산별 노조로서 주 4일제의 포문도 금융노조가 열겠다"고 말했다.
사측은 경기 침체로 삼성 등 대기업에선 임원 주 6일제를 도입하며 비상 경영 체제에 돌입한 상황에서 은행이 주 4.5일제를 도입할 경우 가뜩이나 '이자장사를 하고 있다'는 은행권에 대한 부정적인 여론이 증폭될 수 있다고 우려하고 있다.
은행연합회의 경영 현황 보고서에 따르면 5대 은행(KB국민·신한·하나·우리·NH농협)의 작년 직원 근로소득은 평균 1억1265만원으로 2022년(1억922만원)보다 3.14% 증가했다.
