창립기념일 전 방향 제시 아직
반도체 위기설·사법 리스크 속
조직 재정비·성과 가시화 집중
반도체 위기설·사법 리스크 속
조직 재정비·성과 가시화 집중
이재용(사진) 삼성전자 회장이 취임한 지 세 번째 그룹의 창립기념일을 맞는다. 삼성은 이 회장의 등기임원 선임과 그룹 컨트롤 타워의 재건에 대해서도 아직 구체적인 방향을 제시하지 않고 있어 '100년 기업'을 앞둔 시점에서 미래 비전에 대한 메시지는 후일로 미룬 모습이다.
이런 가운데서도 삼성은 내부적으로 반도체 쇄신, 로봇 등 신사업 육성을 위한 미래 준비를 차근히 밟아가고 있어, '위기를 기회'로 만드는 삼성의 창업정신을 다시 보여줄 수 있을지 주목된다.
16일 업계에 따르면 삼성은 오는 22일 87년째 창립기념일을 맞는다. 삼성그룹의 창립기념일은 삼성상회(현 삼성물산)를 기준으로, 지난 1987년 3월22일 고 이건희 선대회장이 총수에 오르면서 '제2의 창업'을 선언한 이 날을 창립기념일로 하고 있다.
다만 올해도 삼성전자를 비롯해 주요 계열사들은 별 다른 행사 예정이 없는 것으로 전해졌다. 삼성이 창립 기념행사를 연 것은 77주년이던 2015년이 마지막이며, 80주년을 맞은 2018년엔 주요 계열사에서 특별 사내방송을 통해 '다가올 100년'을 방향성을 제시한 정도다.
삼성이 창립 행사를 열지 않은 것은 국정농단 사태 이후 그룹 컨트롤 타워인 미래전략실(미전실)이 해체되면서, 그룹 전체를 아우를 만한 조직이 사실상 없는 것이 배경으로 꼽힌다. 특히 이 회장이 사법 리스크를 겪으면서 대외 메시지에 신중했던 점과 함께, 올해는 삼성전자가 반도체 부문의 위기감이 나오는 만큼 대내외적 메시지보다 내실 다지기에 주력하겠다는 의지가 반영된 것이란 시각이 나온다.
이 회장은 지난달 부당합병·회계부정 혐의 2심서도 무죄를 선고 받았지만 검찰이 상고하면서 대법원 판결까지는 기다려야 하는 입장이다. 삼성전자는 오는 19일 열리는 정기주총서도 이 회장의 등기이사 선임 안건을 다루지 않기로 했다. 재계 일각에서는 이 때문에 총수 리더십을 되살리기 위해서는 삼성이 먼저 컨트롤타워의 재건을 추진해야 한다는 주장이 나오고 있다.
여기에 미전실 해체 이후 컨트롤 타워 역할을 맡고 있는 사업지원TF 역시 전자·금융·EPC(중공업 등) 등 3개 부문으로 나눠져 있어 그룹의 역량을 결집할 구심점이 약해져 있다.
이에 대해 이찬희 삼성 준법감시위원회(준감위) 위원장은 지난달 18일 정례회의에 앞서 기자들과 만나 "삼성 사외이사는 풍부한 경험과 전문성을 가진 분들로 구성돼 있다. 이 회장이 그런 분들과 직접 자주 소통해 다양한 의견을 청취하고 전면에 나서 지휘해 주길 바라는 목소리들이 있다"며 "개인적으로 컨트롤타워가 필요하다고 생각한다. 그것을 어떤 방식으로 만들고 이끌어나갈지 회사에서 많은 고려를 할 것이라 생각한다"고 말했다.
삼성은 하지만 당장 컨트롤타워 재건보다는 조직 재정비와 미래 성장사업에서 가시적인 성과를 내는 데 더 집중한다는 전략인 것으로 전해졌다.
말보다는 행동으로 대내·외에서 나오는 '위기론'을 잠재운 뒤, 재도약을 위한 본격적인 밑그림을 그린다는 전략으로 풀이된다.
그 일환으로 삼성의 주력 계열사인 삼성전자는 이번 주총에서 전영현 디바이스솔루션(DS)부문장 부회장 대표이사와 송재혁 DS부문 최고기술책임자(CTO)를 사내이사로 각각 선임해 메모리·파운드리 등의 위기 극복을 위한 책임경영 체제를 강화한다.
삼성전자는 또 레인보우로보틱스 최대주주로 올라서 계열사로 편입하고, 오준호 레인보우로보틱스 대표를 신설 부서인 삼성전자 미래로봇추진단의 단장에 임명하는 등 로봇 사업을 미래 핵심 사업으로 점찍었다.
재계에서는 이 회장의 진두지휘 아래 인공지능(AI)를 비롯해 로봇, 전장, 바이오 등의 미래 사업 분야에서 2016년 하만 인수 이후 끊긴 대규모 인수합병(M&)에 나설 가능성도 높게 보고 있다.
재계에서는 삼성전자가 오는 19일 정기 주주총회에서 내놓을 메시지에도 주목하고 있다. 작년 주총에서는 한종희 디바이스경험(DX)부문장 부회장과 경계현 전 DS부문장 사장(현 고문)이 직접 주총 자리에 참석했으며, 이 회장은 올해도 직접 나오진 않을 것으로 전해졌다.
장우진기자 jwj17@dt.co.kr
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